DevOps Ingenieur (m/w/d)

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und möchten Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Unternehmen der Immobilienbranche einbringen?
Für ein dynamisches Unternehmen im Raum Brühl bieten wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in unbefristeter Festanstellung ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 60.000 Euro brutto – DevOps Ingenieur (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive
• Arbeiten in einem dynamischen Proptech-Umfeld mit innovativen Startup-Themen
• Flexible Arbeitsgestaltung: vor Ort, im Homeoffice oder international
• Optimale Vereinbarkeit von Beruf, Privat- und Familienleben
• Zusammenarbeit in einem erfahrenen, engagierten und kollegialen Team
• Attraktive Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Hoher Gestaltungs- und Verantwortungsbereich in der eigenen Rolle
• Ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 60.000 Euro

Ihre Aufgaben:

• Management und Weiterentwicklung unseres Tech-Stacks in der Amazon Cloud (AWS)
• Wartung und Pflege der konfigurierten Plattform innerhalb agiler DevOps-Teams
• Design und Umsetzung skalierbarer, wartbarer Infrastruktur
• Aufbau und Pflege von Build-Pipelines mit GitHub Actions und AWS CDK
• Konfiguration und Betrieb von Monitoring-Lösungen wie Grafana, CloudWatch und Logstash
• Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Produktteam
• Aktive Mitgestaltung der funktionalen und technischen Exzellenz der Plattform

Ihr Profil:

• Erfahrung im Umgang mit Unix/Linux-Systemen und sicherer Umgang in der Konsole
• Idealerweise Kenntnisse in Continuous Integration / Delivery / Deployment sowie in der Integration lauffähigen Codes
• Grundlegendes Verständnis von Programmierung und Scripting
• Interesse an der Betreuung und Absicherung von Netzwerken und Sicherheitsprotokollen in der Cloud (z.?B. Firewalls, SDN, VPN)
• Erfahrung in unserem Tech-Stack oder die Bereitschaft, sich schnell einzuarbeiten
• Analytische Denkweise und die Fähigkeit, Probleme kreativ und lösungsorientiert anzugehen
• Sichere mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens C1-Niveau)

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Immobilien
• Karrierestufe: Entry Level
• Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Daniel Najdanovski (Tel +49 (0) 221 921368-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-239792 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Köln
Gustav-Heinemann-Ufer 88a
50968 Köln